Deux principaux circuits permettent d’accéder à des aides pour compenser son handicap lorsque vous êtes TIH :
- Les activités importantes de la vie quotidienne gérés par la MDPH
- L’insertion professionnelle gérée par l’AGEFIPH ou la FIPHFP
Compensation dans la vie quotidienne (MDPH) :
En premier lieu, la MDPH (Maison départementale des personnes handicapées) propose la Prestation de compensation du handicap (PCH) pour permettre de financer certaines dépenses liées au handicap pour les actes essentiels de la vie quotidienne.
Avec des conditions d’âge, de ressources, de résidence et de perte d’autonomie pour la réalisation d’activités importantes du quotidien.
Cette PCH comprend différentes formes d’aides :
- L’aide humaine permet de rémunérer un service d’aide à domicile ou de dédommager un aidant familial selon le nombre d’heures réalisées par les aidants. Elle est versée après présentation de justificatifs comme les factures de prestations. Cette aide peut être forfaitaire pour les personnes atteintes de surdité (max 405,6€/mois) ou de cécité (676€ par mois).
- L’aide technique est destinée à l’achat ou la location d’un matériel compensant le handicap. Le niveau de remboursement diffère de 80 à 100 % de prise en charge, selon que l’aide figure ou non sur la liste des produits et prestations remboursables (LPPR) par la Sécurité sociale. Le plafond est de 3 960 € par période de 3 ans.
- L’aide à l’aménagement du logement peut financer des travaux permettant de compenser les limitations d’activité dans le logement. Cela peut être à titre définitif ou provisoire avec un taux de prise en charge de 80 à 100 %, plafonné à 10 000 € par période de 10 ans.
- L’aide au transport comprend l’aménagement d’un véhicule ou les surcoûts liés aux trajets (réguliers, fréquents ou correspondants à un départ annuel en congés).
- L’aide spécifique ou exceptionnelle permet de prendre en charge des dépenses non prises en compte par un des autres éléments de la PCH. Jusqu’à 75 % des charges spécifiques (dépenses permanentes et prévisibles liées au handicap comme des frais d’entretien d’un fauteuil roulant) ou des charges exceptionnelles (dépenses ponctuelles liées au handicap comme des frais de réparations d’un lit médicalisé) sont remboursées.
- L’aide animalière est destinée à l’acquisition et à l’entretien d’un animal qui doit avoir été éduqué par des éducateurs qualifiés. Le remboursement peut aller de 80 à 100 % des frais plafonné à 3 000 € par période de 5 ans.
Pour bénéficier de la PCH, il est nécessaire de :
- d’une part, compléter le formulaire disponible sur le site de la MDPH
- d’autre part, compléter le certificat médical disponible sur le site de la MDPH
Ensuite de l’envoyer à la MDPH du département de résidence, de préférence par lettre recommandée avec avis de réception. La MDPH peut donner une réponse dans un délai de 4 mois. Ces délais peuvent parfois être bien plus longs.
Compensation dans la vie professionnelle (AGEFIPH / FIFPH) :
Premièrement, ce deuxième circuit qui permet la compensation du handicap se fait par l’AGEFIPH. Son équivalent dans le secteur public est le FIPHFH.
Il favorise en effet l’activité professionnelle de personnes en situation de handicap. Les aides pour compenser son handicap sont évaluées après une analyse de la situation de la personne dans une logique de stricte compensation du handicap. Cela signifie en excluant les investissements qui, par nature, sont obligatoires pour tenir le poste, handicap ou non.
N’hésitez pas à consulter ici notre article sur le statut de TIH (Travailleur Indépendant Handicapé).
Différentes aides peuvent mobilisées selon les situations :
- L’aide à l’adaptation des situations de travail peut être accordée à l’entrepreneur pour la mise en œuvre de tous les moyens (techniques, humains ou organisationnels). Il permet un accès à l’emploi ou son maintien dans l’emploi par l’adaptation du poste de travail, comme les frais liés à l’aménagement de poste, l’interprétariat, le tutorat, l’auxiliariat professionnel, la transcription braille ou encore des logiciels spécifiques, avec un plafond 11 000 €.
- Selon les situations, c’est davantage l’aide humaine ou l’aide technique qui peuvent être accordées ponctuellement pour favoriser l’autonomie d’une personne en situation de handicap dans son parcours professionnel. Ainsi, l’aide humaine est accordée pour financer l’intervention d’un tiers permettant de réaliser un geste professionnel à la place de la personne avec un plafond de 4 000 €. Quant à l’aide technique, elle est accordée, pour l’achat d’une aide technique, en compensation du handicap avec un plafond de 5 000 €.
- Finalement, en complément, l’aide aux déplacements peut être accordée pour prendre en charge les surcoûts en lien avec le handicap pour les déplacements : équipements adaptés à installer sur un véhicule individuel, aménagement de véhicule d’un tiers accompagnant, taxi, transport adapté, avec un plafond de 5 000 €.
Afin d’analyser au mieux les besoins ainsi que les aides à la compensation du handicap mobilisables auprès de l’AGEFIPH. Vous devrez prendre contact avec le Cap Emploi. Leurs conseillers proposent un accompagnement pour mener les démarches nécessaires.
Formulaire de demande d’intervention de l’AGEFIPH
Il est d’abord important de noter que les aides de l’AGEFIPH viennent en complément des interventions légales ou réglementaires auxquelles peut prétendre la personne.
De plus, la sécurité sociale, votre prévoyance ou mutuelle proposent des aides pour la compensation du handicap.
Finalement, une dernière démarche peut être pertinente si les besoins de compensation restent pérennes une fois les aménagements réalisés. Vous pouvez faire « reconnaitre la lourdeur du handicap ».
En effet, l’aide de la Reconnaissance de la Lourdeur du Handicap compense financièrement les charges importantes supportées par une entreprise.
Cette demande se fait d’ailleurs par la constitution d’un dossier devant :
- présenter l’aménagement optimal déjà mis en place
- objectiver le montant des charges encore supportées par l’entreprise.
Dès lors que ce montant est suffisamment significatif, on accorde une décision administrative de RLH.
Reconnaissance de la Lourdeur du Handicap (RLH) pour les travailleurs indépendants
Pour finir, on verse l’aide trimestriellement sur déclaration des heures de travail réalisées. L’entrepreneur travaillant à temps plein dans son entreprise doit le déclarer. Même si le travail effectué pour ses clients est inférieur à un temps plein. Les tâches entrepreneuriales réalisées en amont et en aval de ses missions (prospection, marketing, comptabilité…) doivent aussi être valorisées.
Ceci conclut notre article sur les aides pour compenser son handicap lorsque l’on est TIH !
- TIH-Learning, vous propose des modules de formation gratuit à destination des TIH (Travailleur Indépendant Handicapé) qui abordent les thèmes de l’entrepreneuriat et du handicap.
- Notre article sur: Qu’est ce que le statut de TIH? (Travailleur Indépendant Handicapé)
Voland
Bonsoir, je suis handicapée ( invalidité à 80%) par 2 pathologies qui sont la fibromyalgie et spondylarthrite ankylosante évolutive. Je souhaiterais avoir un statut THI pour une entreprise dans le Marketing de réseaux à mon domicile. Quelles sont les démarches à effectuer ? Et que devient on AAH? Quelles aides pour moi pour mon poste de travail ainsi que pour me constituer un petit stock de marchandises ? Merci par avance pour votre réponse.
Cordialement ! Nadine Voland